24 грудня 2024 року в управлінні соціальної та ветеранської політики Охтирської міської ради відбувся семінар з питань колективно-договірного регулювання трудових відносин за участю голів профспілкових комітетів та уповноважених представників трудових колективів.
У ході проведення семінару спеціалістами управління надані роз’яснення щодо формування розділів та положень колективного договору, строку його укладення та терміну дії, внесення змін та доповнень, порядку повідомної реєстрації. Також, проінформовано про зміни в трудовому законодавстві України, які відбулись останніми роками з початку повномасштабного вторгнення рф. Особлива увага учасників семінару зверталась на включення до колективних договорів положень щодо надання додаткових відпусток за особливий характер праці та ненормований робочий час, надання пільг і компенсацій за результатами проведення атестації робочих місць за умовами праці.
Практика проведення семінарів з питань колективно – договірного регулювання буде продовжуватись і надалі. Якщо колективний договір ефективно діятиме на кожному підприємстві міста, таким чином буде суттєво посилений соціальний захист найманих працівників, забезпечуватимуться їх права та гарантії, виконуватимуться положення Генеральної, галузевих та регіональної угод.
З питань укладення і реєстрації колективних договорів, змін та доповнень до них підприємства, установи та організації Охтирської міської територіальної громади можуть звертатись до управління соціальної та ветеранської політики Охтирської міської ради за адресою: вул. Перемоги, 1, каб. 32 або за тел. 4-15-34.
